企業改革支援事業~働きやすい、働きがいのある職場づくりを支援します！~

企業改革支援事業は、市内事業者が、自社の課題に応じた取組を選び、 経営の改善と組織の強化を進めるための支援制度です。

企業改革を進める上では、働きやすさ（制度・環境）と働きがい（主体性・成長）の両立が重要です。

佐賀市では、従業員の意識調査や人事評価制度・就業規則の見直し等に取り組む「働きやすさ」支援と、 経営ビジョン・業務改革・デジタル/情報活用等を通じて付加価値や生産性の向上を目指す「働きがい」支援を用意しています。

※1事業者がすべてのメニューに取り組むわけではありません。企業の課題や取組段階に応じて、必要な支援メニューを選択してください。

※図は、企業改革において「働きやすさ」と「働きがい」を両立する必要性をイメージしたものです。

詳細は各ページでご確認ください。

＜事業概要＞

従業員の意識調査、人事評価制度や就業規則の見直し等、働きやすい職場づくりに向けた取組を支援します。

＜受付方法＞

公募方式

＜申請期間＞

令和8年4月1日（水曜日）～5月18日（月曜日）15時必着

＜事業概要＞

2年間の継続型支援で、働きがいのある組織づくりや企業の価値向上につながる計画策定と実装（業務改革・デジタル、情報活用等）を支援します。

＜受付方法＞

申請順

※予算に達し次第終了

＜事業概要＞

業務効率化や販売促進など、生産性向上を目的としたデジタル技術の導入を支援します。

＜受付方法＞

申請順

※予算に達し次第終了

佐賀市産業支援相談室では、中小企業診断士が、無料で経営に関するご相談をお受けしています。

専門家による経営課題の掘り起こしや整理等の支援を受けることができますので、ぜひご活用ください。

電話：0952-40-7079

申請を検討されている方は、事前にご相談ください。

佐賀市 経済部 経済政策課 経済政策係

電話：0952-40-7101 / E-mail：keizai@city.saga.lg.jp