茶色のタイル貼りのマンション1階部分に入居する施設で、黄色とピンクの鮮やかな看板に「こぱんはうす さくら」という施設名と笑顔の虹色アイコンが描かれた、ホームページ用水ケ江教室の外観写真

佐賀市男女共同参画を推進する条例に基づき、男女共同参画の視点に立った、働きやすい職場づくりに取り組まれています。

仕事と家庭生活等との両立支援

  • 安心して子どもを産むことができる環境の整備をしている。
  • 育児休業・介護休業制度を設けている。
  • 育児休業・介護休業取得者の職場復帰を支援している。
  • 家庭生活や地域活動がしやすい環境の整備をしている。

働きやすい職場づくり

  • 男女とも働きやすい職場環境づくりや業務改善に取り組んでいる。
  • セクシュアル・ハラスメントの正しい認識や防止に取り組んでいる。
  • 長時間労働の是正に取り組んでいる。
  • 女性の能力活用について取り組んでいる。
  • 男女とも働きやすい職場にするための人事管理での配慮をしている。
  • 男女ともに能力開発やキャリア・アップができるような支援をしている。

独自の取組

  • 職員に対して研修や面談を行い、本人のキャリア形成の支援を行っています。
  • 有給21日～取得でき、8割以上の取得を呼びかけ達成しています。

この記事に関するお問い合わせ先

政策推進部 男女共同参画課 男女共同参画係
〒840-8501 佐賀市栄町1番1号 本庁2階
電話：0952-40-7014
ファックス：0952-29-2095
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