職員提案制度とは
市政に関する企画・改善等について、職員が提案及び実施することを奨励し、広く職員から提案等を求めています。
これにより、市民サービス及び職員の政策形成能力の向上並びに効率的かつ効果的な行政運営の推進を図り、もって市政の発展に寄与していくことを目的としています。
令和7年度からは新たな取り組みとして審査会を二部構成で実施しています。
＜一部＞ 従来の職員提案である、①市政に関する企画・改善等提案部門、②業務改善等の実施部門
＜二部＞ 政策形成能力向上を目的とする11年次研修の施策提案
令和7年度は、下記のとおり提案がありました。
令和7年度の提案数
＜一部＞
〇提案部門
受理件数：4件
提案者数：3人の個人
＜二部＞
研修内で発表された提案のうち、上位3グループ
審査結果
令和7年11月13日（木）に審査委員会を開催し、審査を行った結果、下記のとおり決定いたしました。
〇最優秀賞：0件
〇優秀賞 ：0件
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